为进一步了解年轻干部的思想动态、工作情况,促进年轻干部相互交流学习,激励干部担当作为,推动年轻干部成长成才,根据《铜陵市民营经济促进局年轻干部“导师制”实施办法》内容,12月28日下午,市民促局组织召开年轻干部座谈会,局党组书记、局长刘武主持会议,5名帮带导师和12名年轻干部参加座谈。
座谈会现场氛围轻松热烈,年轻干部结合个人工作、学习、生活谈感想、谈收获,就进一步做好营商环境和民营经济工作提出思考和对策建议;帮带导师结合自身经历和工作心得,分享自己的工作感悟,对帮带学员们工作的总体情况作出评价,指出存在的短板与不足,为其接下来的学习提升做好规划和要求,并发放《论党的青年工作》书籍,鼓励全局年轻干部认真学原文、反复读原著,勤学善思、善作善成。刘武对年轻干部提出了四点期望。一要锤炼绝对忠诚的政治品格;二要练就扎实过硬的能力本领;三要克服消极错误的工作心态;四要坚持清正廉洁的行为底线。
最后,集体观看了警示教育片《扣好廉洁从政的第一粒扣子》,引导年轻干部坚定理想信念,牢记初心使命,正确对待权力,时刻自重自省,严守纪法规矩,绷紧“廉洁自律弦”。
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